Piattaforma — SincHR

Tutto incluso

Creato per team HR che hanno bisogno di più di un foglio di calcolo.

Ogni piano include la piattaforma SincHR di base. Nessun componente aggiuntivo richiesto per la conformità UE.

⚖

Trasparenza retributiva UE

Calcolo del divario retributivo, report per la direttiva UE e un portale self-service per le richieste di informazioni salariali dei dipendenti.

📊

Motore di parità retributiva

Analisi approfondita dell'equità retributiva per sesso, reparto, ruolo e anzianità, con giustificazioni oggettive.

📈

Analisi del personale

Dashboard in tempo reale per retention, turnover, anzianità e trend di assunzione, con filtri ed esportazioni.

🔒

Accesso basato sui ruoli

Permessi granulari per amministratori, responsabili HR, team manager e dipendenti, con registro di audit completo.

🌍

Supporto multi-paese

Multi-valuta, multi-lingua e conformità multi-giurisdizione per organizzazioni europee.

📄

Generazione di report

Esporta report di conformità pronti per l'audit, con il tuo brand, in PDF, CSV o link condivisibile.

👥

Directory dipendenti

Archivio centrale di tutti i dati dei dipendenti — ruoli, retribuzione, anzianità, reparto e sede.

🔔

Avvisi intelligenti

Ricevi notifiche quando i divari retributivi si ampliano, si avvicinano scadenze di conformità o emergono anomalie.

⚡

Configurazione guidata self-service

Importa i tuoi dati, configura la tua organizzazione e parti — senza consulenti né reparto IT.

Approfondimenti

I dettagli che fanno la differenza.

Conformità UE

La Direttiva sulla trasparenza retributiva, automatizzata.

La direttiva UE obbliga i datori di lavoro a divulgare le informazioni retributive, segnalare i divari salariali e consentire ai dipendenti di richiedere confronti. SincHR calcola il divario, gestisce il flusso delle richieste e prepara il tuo report — sostituendo il lavoro manuale su foglio di calcolo. Gli obblighi applicabili dipendono dal diritto nazionale; il software non garantisce la conformità.

✓Calcolo automatico del divario retributivo su tutte le dimensioni richieste
✓Richieste di informazioni retributive (articolo 7) gestite nella piattaforma
✓Flusso di valutazione retributiva congiunta per aziende con oltre 250 dipendenti
✓Esportazione di report pronti per l'audit in pochi secondi

Dati di esempio · solo a scopo illustrativo — Stato di preparazioneOn Track

Reportistica sui divari retributivi

Primo report previsto per il 7 giugno 2027 (250+ dipendenti)

✓ Pronto

Richieste di info retributive

Portale dipendenti attivo

✓ Attivo

Divulgazione delle fasce retributive

Indicate negli annunci di lavoro

✓ Pubblicato

Valutazione retributiva congiunta

Richiesta se il divario è almeno del 5% e non risolto dopo 6 mesi

→ Non attivata

Analisi del personale

Dashboard che rispondono davvero alle domande.

Basta esportare su fogli di calcolo. SincHR offre grafici dinamici e filtrabili per ogni metrica importante — con approfondimenti per reparto, sede e periodo.

✓Retention, turnover e organico nel tempo
✓Velocità di assunzione e tassi di accettazione delle offerte
✓Distribuzione dell'anzianità e indicatori di rischio di abbandono
✓Composizione di genere e metriche di diversità

Trend di retention — 12 monthsIn diretta

94.2%

Retention

3.2yr

Anzianità media

18

Nuove assunzioni Q2

Integrazioni

Si integra con gli strumenti che già utilizzi.

Nessuna necessità di smantellare il tuo stack attuale. SincHR affianca i tuoi strumenti esistenti e si sincronizza automaticamente.

📧

Google Workspace

📅

Microsoft 365

💼

⚡

Zapier

📊

Excel / CSV

💬

Slack

🔐

Okta SSO

☁️

Salesforce

📁

SharePoint

➕

+ altre 30

Manca un'integrazione? Richiedila →

Una piattaforma.
Tutti gli strumenti HR di cui hai bisogno.

Creato per team HR che hanno bisogno di più di un foglio di calcolo.

I dettagli che fanno la differenza.

La Direttiva sulla trasparenza retributiva, automatizzata.

Dashboard che rispondono davvero alle domande.

Si integra con gli strumenti che già utilizzi.

Tutto ciò che ti serve.
Niente di superfluo.

Una piattaforma.Tutti gli strumenti HR di cui hai bisogno.

Creato per team HR che hanno bisogno di più di un foglio di calcolo.

I dettagli che fanno la differenza.

La Direttiva sulla trasparenza retributiva, automatizzata.

Dashboard che rispondono davvero alle domande.

Si integra con gli strumenti che già utilizzi.

Tutto ciò che ti serve.Niente di superfluo.

Una piattaforma.
Tutti gli strumenti HR di cui hai bisogno.

Tutto ciò che ti serve.
Niente di superfluo.